Til að leiðbeina fyrirtækjum í héraðinu til að gegna hlutverki nýsköpunar sem grunnstoð, virkja og hvetja meirihluta fyrirtækja og starfsmanna til að taka þátt í nýsköpun á alhliða hátt, losa skriðþunga nýsköpunar og frumkvöðlastarfs í öllu samfélaginu， Samkvæmt dreifingu sameiginlegs fundar héraðsstjórnarinnar og héraðssambands verkalýðsfélaga hefur héraðssamband verkalýðsfélaga hafið ræktun nýsköpunarfyrirtækja í Shandong héraði.Eftir mismunandi stig umsókna og vals hafa 50 fyrirtæki verið skilgreind sem nýsköpunarfyrirtæki í Shandong héraði árið 2020 og Jinjing Group er meðal þeirra.
Undanfarin ár hefur Jinjing Group framkvæmt stefnu um nýsköpunardrifna þróun, stöðugt dýpkað fjölda nýsköpunar- og sköpunarstarf, stöðugt bætt nýsköpunarflutnings- og nýsköpunarkerfi byggingu, stöðugt bætt nýsköpunargetu starfsfólks og starfsmanna, aukið nýsköpunina. sviði, auðgað nýsköpunarinnihaldið og lagt mikið upp úr því að búa til dæmigert líkan af nýsköpun starfsmanna alls.
Jinjing Group allt nýsköpun starfsfólks fylgja starfinu sem vettvangur, leiðandi starfsmenn í störfum sínum djörf tilraun til að "smábreytingar smáumbætur" og viðleitni til nýsköpunar, bæta vinnu skilvirkni, auka efnahagslegan ávinning, nýsköpun starfa aðallega byggt á rannsóknum og þróun sem flutningsaðili, bæta nýsköpunargetu starfsfólks í reynd og flýta fyrir framvindu rannsókna og þróunar verkefna.
Öll nýsköpun starfsfólks fylgir rökfræði stafrænu aldarinnar, tekur Fortune 500 fyrirtækin sem viðmið og stuðlar að byggingu og umbótum iðnverkafólks.Jinjing Group leggur mikla áherslu á umbætur og þjálfun liðsuppbyggingar iðnaðarstarfsmanna og í samræmi við vinnuhugmyndir um "pólitíska ábyrgð, stofnanaframkvæmd, gæðaumbætur og réttinda- og hagsmunavernd", leggur það áherslu á að styrkja hugmyndafræðilega og pólitíska leiðsögn, kerfis- og kerfisuppbyggingu, og gæða- og getuumbætur Byrjaðu á verndun réttinda og hagsmuna starfsmanna og haltu áfram að stuðla að byggingu og umbótum á iðnaðarstarfsmannateyminu til að fara djúpt og hagnýtt og leitast við að búa til hóp iðnaðarstarfsmanna sem hafa hugsjónir og skoðanir, skilja tækni, nýsköpun og þora að axla ábyrgð og hollustu.
Birtingartími: 24. desember 2020